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两个小孩去森林玩，不幸遭遇了大老虎，一个小孩撒腿就跑，另一个小孩拽住他：“别跑了，我们再跑也跑不过大老虎。”撒腿就跑的小孩扭头对他说：“我不需要比老虎跑得快，只要跑得比你快就行了”，说完就是一通夺路狂奔。老虎追上跑得慢的小孩就可以开餐了，跑得快的小孩会活下来。 这个故事告诉我们：
努力很重要！ 还是这两个熊孩子，上次老虎吃饱了，结果跑的没死，没跑的也没死，不吸取教训又去森林了，倒霉催得又碰到了大老虎。这次老虎饿三天了，一个小孩又撒腿就跑，另一个小孩拽住他说“你跑也没用”，这个小孩说“我跑得比你快就行”……没想到，没跑的小孩讲了一句话：“那可未必”。跑的小孩玩了命地跑，没跑的小孩噌噌噌爬到树顶上去了。跑的小孩终究没跑过大老虎，被老虎吃掉了。在树上的小孩没事，因为老虎爬不了那么高的树。 这个故事告诉我们：
选择比努力更重要！ 决定我们一生的，第一是我们的选择，第二才是我们的能力和努力。选择对了，事半功倍；选择错了，可能事倍功半，甚至南辕北辙。只有在方向正确的前提下，你的努力才能发挥最大的价值。找到正确的职业方向，是我们人生中为数不多的重大选择之一。
职业选择的两个重要因素 《笑林广记》中有个典故：“初从文，三年不中；遂习武，校场发一矢，中鼓吏，逐之出；后学医，有所成，自撰一良方，服之，卒。”刚开始学文，捣鼓了三年没考上功名；后改习武，校场射了一箭，没射中靶子，射中了击鼓的人，被驱逐了；最后学医，总算学成了，给自己写了个方子，吃完，就去排队喝孟婆汤了…… 职业选择的大忌是：一直在选择。 三年入行，五年懂行，十年称王，任何一份工作都不容易，宁可五年做一件事，不要一年做五件事，遇到困难或诱惑就转行。俗话说，转行穷三年，试错的时间成本太高了。 我在大学见过一句宣传语：“先就业，后择业”，非常之不赞同，两点之间直线最短，你绕着弯子走，怎么可能会快？你的大学时光，最重要的一件事就是：寻找和确定你未来要从事一生的职业。 职业选择要考虑的因素众多，从工作首先是谋生手段的角度来看，决定性的因素有二：前途和钱途。 第一个决定性因素：前途 1998年的《新华字典》修订版中有这样一段话：“张华考上了北京大学，李萍进了中等技术学校，我在百货公司当售货员，我们都有光明的前途。” 工作无贵贱，干什么都是为人民服务，可是职位有高低，待遇有多寡，社会地位并不同，人的偏见更可怕。看看以前小虎队的歌词：“带你一起看大海，说声我爱你，给你最亮的星星，说声我想你，听听大海的誓言，看看执着的蓝天，让我们自由自在的恋爱。”再看看现在TFboys的歌词：“给你买最大的房子，最酷的汽车，走遍世界每个角落。”时代变迁，社会主要矛盾已经发生了显著的变化…… 小时候，长辈问你长大了想干什么？ 你说当医生，他们可能会很开心，你说当保安，他们就未必高兴了。 工作之后，没有人在意你开不开心，只会关注你有没有出息，说白了，就是你的职业有没有前途。长辈不知道或不关心学医的苦和行医的累，他们只会看到铁饭碗和待遇好，物质生活的满足会带给你幸福感；医生这个职业又比较体面，救死扶伤，白衣天使，社会和公众的认同会带给你成就感。当保安或售货员，有没有光明的前途？ 说一句直白的话：人格上的平等不意味着劳动价值上的平等。 所谓前途就是发展空间，第一是招聘需求多，第二是发展潜力大。你选择的职业不应该是一条死路或窄路，应该是一条光明大道，有很好的出路。 什么是死路？ 我想不劳而获去当小偷。首先，这是犯法的事，一旦被擒就失自由，伤心痛心眼泪流；其次，工作压力大，收入不稳定；最关键的是，在移动支付普及的今天，你有没有发现小偷越来越少了？这个古老的职业已经被时代淘汰了。 什么是窄路？ 一个小伙求助：“大专生跨行找嵌入式开发的工作，好难啊”，肖邦都演奏不出来他的忧伤，为什么难？ 随便找个求职招聘网站如猎聘，城市选择北京，搜关键词“嵌入式”，在这座人口2100万+的城市，职位数总计才1000+！搜同类职位如“Java”或“前端”，职位数都是10000+，更可怕的是：嵌入式职位的学历要求，90%都是本科及以上，他是大专且非科班，能不难吗？挑了一条难走的路，自然遍地荆棘啊。 职业选择应该遵循大概率思维，而非期待小概率事件。 人的天性是高估自己，总觉得自己和别人不是一种猴变的，“别人不行，不代表我也不行”，“努力就一定会成功，最差的结果不过是大器晚成……”鸡汤可以给人激励，但有时候未必科学，一个人比勤奋更重要的是深度思考的能力，职业选择不是人定胜天的事。 最厉害的人抓住风口，歌舞升平出不来陈胜吴广，民不聊生才有了项羽刘邦，正所谓时势造英雄，站在风口上猪也能飞；次厉害的人看到趋势，顺势而为乘势而上，不可逆天而行，你不应该往死胡同或小胡同里钻。 越是入行容易的职业，往往天花板越低，这个世界上，容易的事就没有值钱的。你做人资，可以从人资专员到人资经理，从人资经理到人资总监甚至集团副总裁，以后也可以转做培训师等，上限高，出路广；你做软件开发，可以从程序员到技术主管，从技术主管到技术总监、架构师，或者未来创业做点事情。而行政和软件测试，技术含量太低，成长空间有限，从业几年后，可能就会面临转行的问题。 选择职业时，不能只考虑到眼前的苟且，还要计划着诗和远方的田野。 第二个决定性因素：钱途 世人慌慌张张，不过图碎银几两。偏偏这碎银几两，能解世间万种慌张，偏偏这碎银几两，能解世人所有惆怅。也是这碎银几两，压弯世人脊梁，是这碎银几两，看清人心险恶和善良…… 和年轻人沟通，我总是告诫他们：赚钱很重要，你要选择一份有钱途的工作！ 有人并不理解，甚至觉得市侩，年轻的时候，我们更愿意谈梦想、说自由、把开不开心挂在嘴边，这是港剧看多了……电视剧演的各种真爱无敌，白富美嫁给穷小子，“我不图你的钱，不要你的房子和车子，我就要你这个人”，翻译过来其实就是：我不要钱，我要印钞机。想一想，剧终的时候，男主还是穷鬼吗？ 王尔德说：“在我年轻的时候，曾以为金钱是世界上最重要的东西，现在我老了，才知道的确如此。” 千万别在年轻时假装不爱钱，当你缺钱的时候，你就懂了，总有一天你会明白，人是不可以穷的。衣食足而知荣辱，仓廪实而知礼节，你为五斗米折腰怎么可能有独立人格？“我的理想不是赚多少钱”，前提是你不差钱。 穷开心，你只能开心一阵子，开心不了一辈子。我们拼命赚钱，不是因为多爱钱，而是不想有一天因为钱和谁低三下四，在父母年迈时，有能力分担，在孩子需要时，不囊中羞涩。这个世界上，需要用金钱来捍卫尊严的时候，太多了，你人生中几乎所有的问题，都可以通过多挣点钱来解决。 一位前台小姑娘，家境优渥，不指着她赚钱养家，安于清闲，没什么雄心大志，终日朝九晚五，做好手头的行政工作，这个职业选择也没毛病。因为工作于她而言，只是营生而不是谋生。 如果你家里有矿，可以不必在意职业的钱途，反之，赚钱还需要别人给你灌鸡汤吗？穷就是最好的鸡汤啊！千里做工，只为求财，努力让自己赚钱的速度，赶上父母老去的速度。 一个职业有上升空间但赚不到钱，要慎重，毕竟……即便是乞丐中的霸主，说到底还是乞丐。 职业选择的城市与行业 大学小情侣的烦恼： 毕业了，要不要去他的城市？ 第一，不要异地恋：成功的异地恋，就是不要异地太久，漂洋过海来看你，早晚会劳燕分飞；第二，共同做决定：一个人的选择决定不了两个人的关系，爱情不是一个人的犯贱，而是两个人的自愿。 最为重要的是：要不要去他的城市发展，要看他的城市有没有发展！你侬我侬时，有情饮水饱，可终有一天变成了柴米油盐酱醋茶，现实的无奈会打败理想的天真。 电视剧《隐秘的角落》中的角色张东升是最典型的例子，投奔爱情来到了她的城市，在少年宫当一名没有编制的校工，事业没起色，最后爱情也没了……经济基础决定上层建筑，爱情这东西，只看钱，蠢，不看钱，更蠢。 年轻人会纠结的一个问题： 去大城市还是小城市？ 北上广容不下肉身，二三线留不住灵魂。在哪座城市落脚，其实是生活方式的选择，不是一道判断题，没有对错。 你有一颗不安分的心，可以选择仗剑走天涯，广阔天地大有作为；我愿意过安逸的小日子，我和我的家乡一刻也不能分割，我留下来建设家乡。虽然明哥是陈年老北漂，但我始终认为：小城市不代表着不思进取，大城市也不一定就会大有作为。你一生放荡不羁爱自由，他荣辱不惊笑看云卷云舒，只是生活方式的不同选择罢了。 你看我好，我看你好，围城而已。重要的是：选择了安逸，就要乐于安逸，选择了折腾，就去使劲折腾。别稍不如意就演悔断肠，动不动就给自己加苦情戏。 对于大城市还是小城市的选择，基本的原则是：在有鱼的地方撒网！选一座春暖花容易开的城市，世上无难事只怕有心人的前提是：你没痴心错付，都说是金子就会发光，可你扔沼泽地里试试？ 美团的创始人王兴说：“搬来北京，你的创业就成功了三分之一”，因为北京是人才最聚集的城市，是风险投资最聚集的城市，包括北京政府对于创业的大力支持，这里有“地利”也有“人和”。 可以通过求职招聘网站，判断意向城市的职位需求数量，还可以使用工具如百度指数（index.baidu.com）获取更多信息，如Java程序员，搜下关键词“Java”，然后选择“人群画像”，全国各地域的从业人员分布图，包括年龄分布、性别比例等一目了然。 可以看到，对Java程序员需求最旺盛的城市是广东，毕竟广东有1.1亿+人口是个大省，点击地图中的广东，可以看到广东各个城市的Java程序员需求情况。还可以通过“添加对比”功能，把多个关键词放在一起对比查看。 如果你有多个意向职业，这个结果可作参考。学会获取信息和使用工具，了解一个职业有没有发展，去搜搜网络上的信息，看看业内新闻、找找行业报告、瞄瞄专业网站、瞧瞧相关社区……你想做程序员，如果连TOBIE编程语言排行榜都不知道，行业平均薪资统计都没看过，也没找行业前辈聊聊天，你怎么知道外面的世界精不精彩？ 找不到业内大牛？ 你进不了他的微信朋友圈，难道还找不到他的微博吗？各种技术交流群多如牛毛，你总能加进去几个找到从业的老鸟，千万别在互联网的时代活得像个兵马俑，做职业选择还在靠我猜我猜我猜猜猜，拍着脑袋决定，拍着大腿后悔。 此外，越是影响一生的决定，越是要舍得花费时间和金钱去验证，最好提前去实地考察下，多走一走，多看一看。我在初步确定北漂后，大学毕业之前，特意跑到北京待了几天，感受一下，当时我的候选清单中，还有深圳和上海，可作为东北人对南方夏天湿热气候的适应等问题，我最终选择了北京。 再者，择一城也未必就此终老，选择哪座城市，并非一锤子买卖。不少人干了几年后，想逃离北上广回老家发展，问我有什么建议？ 我的建议很简单：变成大鱼再返塘。 从事任何领域，只要足够努力，几年可成专家，这时返乡机会较多。跳龙门的从来不是小泥鳅，大鱼海塘，更容易找到好机会，小鱼喝汤，不上不下，当小兵不甘心，当将军不胜任，境地会比较尴尬。 职业选择时，容易被忽略的一个因素是行业。年轻人做职业选择的时候，一开始总觉得选择职业最重要，等你工作了几年、十几年以后再回头看，你会发现选择入什么行，往往是职业发展的胜负手。就像找对象，你可能以为只要人对了就行，但其实他的原生家庭什么样，对你们未来的婚姻至关重要。 你第一份工作在教育行业，跳槽时可能还是在教育行业，为什么？ 因为这行你熟，来了就上手，无缝对接分分钟能干活，省去了熟悉行业的时间成本。这就是为什么很多招聘要求会写“具备某某行业经验者优先”的原因所在。 职业发展的过程中，在同一行业不断的沉淀，成年累月的摸爬滚打，慢慢你会对这个行业方方面面门清道熟，不管是对业务的了解，对同行和竞品的了解，还是经验、人脉、资源等的积累，会形成一种职业背后的行业优势。 如果你做人资，去餐饮行业不是一个好的选择，餐饮企业的整体人资管理水平不高；如果你做销售，去P2P行业显然也不是一个好的选择，因为在走下坡路。首先，选择有光明前景的行业，其次，跳槽时尽量不要换行业。你第一份工作是互联网行业，第二份工作跳槽到了建筑行业，第三份工作又去了医疗行业，你这知识啊，都学杂了…… 在职业上要深耕细作，在行业中要日积月累。职业选择要专注，轻易不要转行，行业选择要慎重，轻易不要跨行。 兴趣变成职业的现实考量 一个人最大的幸福，在于人生中两件事情的成功选择：一是做自己喜欢的工作；二是找对自己的另一半。当太阳升起时为事业拼搏，当太阳落下后与爱人相拥。把兴趣变成工作，上班就是玩耍，听起来很美，但多少人兴趣成了职业后，就再也没有了兴趣。 没事爱吼两嗓子，听多了成名歌星的故事，又喝了点“做自己，不妥协”的鸡汤，心潮澎湃了，热血沸腾了，一激动就去北漂了，我要做歌手！背着一把吉他，就敢浪迹天涯；路过一座城市，就敢说那里是家。 住地下室，没事。 啃方便面，没事。 歌厅卖唱，没事。 相信自己，终会一朝成名…… 其实，兴趣之所以让你爱不释手，最重要的原因是，你对兴趣的要求没有那么多，就是简单地给你精神的愉悦或心理的满足。 喜欢唱歌，难过的时候，哼一首“独自去偷欢不用人监管”，缓解下郁闷的心情；朋友聚会时一展歌喉，表现下“突然间的自我”，技惊四座，享受下各种崇拜的小眼神，作为兴趣就够了，可一旦成为职业，恐怕就不可爱了。 蔡康永曾说过一段话：“别随性地想把兴趣变成职业。只是兴趣的时候，不需要任何人点头，你爱怎么唱歌、煮菜，爱怎么设计你家或投资股票，都是你自己的事。一旦把兴趣变成职业，就需要周遭的每个人点头。兴趣变成了任务，花园变成了战场。与其做喜欢的事，不如做擅长的事，留着花园种花吧。” 兴趣，并非职业选择的第一决定因素。工作首先是为了谋生，成年人的世界里，不能仅靠喜欢过日子。做有前景的事，做自己擅长的事，如果碰巧也爱好，那是一种幸运。 大多数时候，并不是我们喜欢一件事就可以把它做好，而是我们在做的时候，学会了喜欢它。 从职业的角度，最佳状态是发现你的兴趣，通过你的兴趣挖掘你的优势。 如果你不知道想做什么和能做什么，想一想，你从小到大有没有什么事非常着迷，学得特别快，做得特别好，做的时候和做完以后感觉良好，别人也肯定和褒奖你？ 能持续下去的兴趣，最终的归宿是优势，你要发现它，确认它，然后强化它！提升这方面的专业技能，完善系统的知识体系，最终形成固定的思维方式和能力表现，成为你的择业优势。 不甘放下兴趣，不妨问问自己：
你为了兴趣做过哪些疯狂的事？ 你是否为此去学习或做过兼职？ 你的兴趣获得过什么荣誉？ 如果作为职业，你愿意给自己几年的时间尝试？ 你能够承受最坏的结果吗？
兴趣不是那件你舒舒服服就能完成的事，而是那件让你白天痛苦的想，晚上睡不好，凌晨五点爬起来，一边苦笑着骂娘，一边咧着嘴干完的事。 也许，你的兴趣只是兴趣，不足以形成优势变成职业，说白了“喜欢不是爱”。就像你爱唱歌，不代表你能以此谋生，更何况，这是千军万马过独木桥的事，用大概率思维，金字塔的尖上确实风景这边独好，可塔尖上才能站几个人？一将功成万骨枯啊，你品，你细品……在吃饱饭都是奢侈时，爱好和兴趣不值一提，先生存后生活。 鲁豫有约的一场车祸，鲁豫：“你是因为兴趣爱好和热爱拍戏吗？”梁家辉：“因为钱啊，要赚钱啊。”鲁豫：“我不信……” 自身条件与职业的契合度问题 明哥公司要招前台文员，基本的要求一定是：年轻漂亮的小姑娘。 “年轻”是年龄要求，“漂亮”是相貌要求，“小姑娘”是性别要求，这份工作明哥做不了，人又老长得又谦虚，性别也不匹配，即便去趟泰国再去趟韩国，也拯救不了我。 在做职业选择时，我们还需要考虑自身条件是否与职业契合。 常见的自身条件考量因素有： 年龄、相貌、性别、学历、专业、性格、经验、天赋。 年龄 种一棵树，最好的时候是十年前，其次是现在。 只要开始就不晚吗？ 并不尽然，你25岁想转行来尚硅谷学编程，我会说快来吧；你35岁想转行来尚硅谷学编程，我会说算了吧。职业会有年龄要求或者说倾向性，35岁的程序员没毛病，但35岁了才想当程序员，太难了。有没有成功概率？有，但太低了，别拿肯德基老爷爷65岁才开始创业来说事，你未必天赋异禀又运气爆棚。 当然了，就像容易崩溃的不是成年人，而是成年穷人一样，会被淘汰不是年纪大的人，而是年纪大但能力没有随之增长的人。 相貌 颜值即正义，美就是生产力。 需要“露脸”的职业一般会有颜值要求，如果招聘大堂经理，找个明哥这样的，这不给大家伙儿添堵吗？你长得特别谦虚，比我长得安全系数还高，天天哭着嚷着要去当演员，说自己天生是个戏精，这玩意儿不科学你知道吗？ 小伙子长得精神点，小姑娘长得漂亮点，人生的机会就会多一点，虽然不高尚但这是社会现实。我们无法要求别人不以貌取人，我们只能要求自己不以貌取人。如果你一不小心长成明哥这样，恐怕运气就会差一点，还好我早就意识到这一点，不能靠脸吃饭，咱就别去干“要脸”的工作，人丑就要多读书，咱比别人多努力一点就完了。 没有丑女人，只有懒女人。你会发现职场中的女性高管，大多颜值不低，这是有科学依据的：漂亮的人更加自信。 性别 男人来自火星，女人来自金星。男人和女人，是地球上完全不同的两种生物！ 男人大多理性，喜欢讲道理，搞清楚谁对谁错；女人大多感性，更在意感觉，你到底爱不爱我。结果，男人和女人一吵架问题就来了……男人讲了半天道理，讲不明白，声音越来越大，女人的关注点就转移了，“你吼我，你敢吼我”，男人吵架讲逻辑，女人吵架是拼气势啊！对她来说，争执的起因已经不重要了，可不懂事的傻小子还在傻了吧唧地讲……怎么着，你非让她整点家庭暴力证明一下自己是独臂神尼的传人啊？ 性别差异很大，所以很多职业对性别有要求或有偏向。招个处理客户投诉的客服，大多是女性，甚至全部是女性，为什么？女性的亲和力和沟通能力，一般比男性要好；招个需要经常出差的销售，大多会选择男性，因为有人身安全问题和家庭问题要考虑。 学历 学历和钱一样，你有了才能说它不重要。 一个高中毕业的小伙子问我：应不应该提升学历，我说能升一定要升，他听了后想了想搬出了比尔·盖茨，比尔·盖茨自己都不知道，在中国他是“学历有个屁用”的形象代言人，接下来，他如数家珍般列出了一个个辍学精英：乔布斯、扎克伯格…… 不要干一件傻事：片面的只看到成功人士的缺陷，并且当做挡箭牌来掩盖自我的缺陷。更何况，考上名校辍学和没考上大学，是完全不同的两回事！就像古力娜扎吵着闹着要嫁给你，你死活就是不从，和你追不上古力娜扎，有什么可比性？ 世界500强为什么只从985/211的学校招聘？这是概率问题，学历高的人能力强的概率大过学历低的人。你可能会讲，有的人学历低但能力也非常强，你说的没错，但这样的人有多少个？高考是最简单、最公平的成功方式，看学历是简单粗暴但公平有效的筛选方法。 在面试官的角度看，你的学历决定了我要不要了解你的能力，而你的能力决定了我要不要否定你的学历。 学历是招聘的硬指标。你想参加尚硅谷的大数据培训，必须统招本科以上学历，因为这个职业的学历门槛就是如此。马云说学历不重要，但他的儿子在加州伯克利分校上学；王健林也说清华北大不如胆子大，但王思聪是伦敦大学毕业……再去看看阿里巴巴和万达的招聘，学历的门槛是不是明晃晃亮晶晶？互联网界的大佬你查一查有几个是低学历？ 如果你在读，我不建议辍学；如果你在职，时间允许的话，学历能升则升，有益无害。 学历不高也不必气馁，一个人未来的成就取决于太多的因素，职业发展本身就是一场长跑，而并非短暂的冲刺。能力决定你能走多远，而学历决定了你起点有多高，你从十楼走到十七楼，走七层就够了，但你从一楼开始走，你就要走十七层，当然了，你可以跑，跑得很快，甚至比那个十楼起步的更快到达终点。 还有朋友问： 考××认证对找工作有帮助吗？ 获××职称对求职是不是有利？ 当然有！ 肯定是！ 证书这东西，有就比没有强，除了离婚证。如果你是会计，考个注册会计师的证就像长了翅膀；如果你做人资，多个心理咨询师的证，都是强有力的加持。 专业 上错了车，千万别因为花了钱而不肯下车，因为那样只会错过更多的站。 能从事本专业，就从事本专业；不想从事本专业，尽量贴着专业走。不要轻易放掉专业优势，即便你大学什么没学到，“就是学这个的”给面试官的感觉也不同。能科班出身就别半路出家，转行务必慎重。不过想清楚了要转，就一定要快！迅速止损，马上转行，犹豫不决像纽扣第一颗就扣错了，你不应该等到扣到最后一颗才发现。 再者，有的专业并不是职业，你的专业是“人力资源管理”，这可以成为你的职业，但如果你的专业是“软件工程”，这并没有明确的职业指向，你要具象化的从业方向，选择做Java程序员还是前端工程师，这才是职业。 性格 如果你是一个马大哈，就不要去当账房先生。 考虑自己的性格适不适合从事相关的职业。粗心马虎没耐心，非要去做文职工作，性格内向不善交际，偏偏想做销售，这都是“明知山有虎，偏向虎山行”啊，你不可能做好的，而且你的工作会给你带来无穷无尽的痛苦。 你性格要和你的职业匹配。 做人资的人，亲和力很重要，如果你来了，成天好像兜里揣着个锤子，看谁都像钉子，这活就没法干了；做销售的人，最好有“贪心”，对钱足够渴望，才有吃得了苦受得了累的可能性；做技术的人，最好有“痴念”，喜欢钻研，做事精益求精，有那么一股子不琢磨明白不吃饭不睡觉的劲头…… 甚至招聘时，面试官要考虑你和你未来的主管是否投脾气。 你凡事慢半拍，你的主管是个急性子暴脾气，这不是要开演“冰与火之歌”吗？你的主管是个“野兽派”，铁腕暴政，下属统统散养，你不能猥琐发育就被骂，你不能野蛮生长就被杀，需要你有很强的自学能力和适应能力。你面试时表达了一大堆“我就是来学习的，希望有人带，有人疼，有人爱，我就是个宝宝……” 经验 经验不止是“犯过的错不会再犯”。 有两份工作，明哥不建议大学应届毕业生或没有销售经验的年轻人做，一是保险，二是直销。先表达一个观点：如果你觉得销售很简单，可能，因为你根本不懂销售。 保险公司和直销公司永远缺人，为什么？ 因为韭菜要一茬一茬的割。 没有销售经验的小年轻，卖保险和做直销大多成了炮灰。 销售人员肯定要背任务，为了完成业绩怎么办？卖给陌生人？你一个刚从学校出来的小年轻，对你来说这事几乎难于登天。还能有什么辙？自己买、老爸老妈买，兄弟姐妹买，然后卖亲戚、卖朋友、卖同学……身边的人划拉一圈，之后无计可施了，只好改旗易帜换个工作。 在短暂的保险或直销从业生涯中，你不像一个业务员，更像一个消费者。职场新人卖保险或做直销不可能站在金字塔尖上，你只是一束浑身青绿的韭菜。 我身边保险做得好的朋友，基本都是三四十岁的职场老油条，有彪悍的销售技巧，有广阔的人际关系，有丰富的人生经验，你要知道，一个道理，在年轻人嘴里说出来和在老年人嘴里说出来是不一样的，年轻人说的只是这个道理本身，而老年人不只是说了这个道理，其中还包含了他的全部生活！ 有的工作并不适合初入职场的年轻人。 对于职业选择你想问人，一定要问这个行业内有经验的人。
问老爸老妈？他们懂你要做的工作吗？可能只是道听途说。 问大学老师？你的老师恐怕只找过一次工作，建设性有限。 问你三舅姥爷家大表哥？他干这行但混了个稀碎，给的意见有失偏颇顺手送了一大堆负能量……
你想结婚，去问了一个离过婚的人意见，他会告诉你什么？即便含蓄一点，也会说这是围城，你这婚还结不结？俗话说，矮人看戏何曾见，都是随人说长短。内行看门道，外行看热闹。多少人根本看不出什么道道，只能拾人牙慧，人云亦云，甚至以讹传讹。不要去问不相关甚至失败的人，或者和你见识差不多的同龄人。 要问行业内成功的人！永远向有结果的人学习，因为结果不会撒谎。 天赋 一条鱼不应该去爬树，要找属于你的江河湖海。 什么是天赋？ 就是别人全力做到的最好，还不如你随便搞搞。 乌龟在地上跑不过兔子，可乌龟在水里比兔子游得快，不要放错了自己的位置。认清自我，发掘自身优势，找到职业方向，才能“随风奔跑自由是方向，追逐雷和闪电的力量”。 如果你还在上大学，通过试错去寻找你的天赋所在。千万不要做“上课发呆、睡大觉、玩手机，下课追剧、打游戏、谈恋爱”的大学生，没吃过肥猪肉，就多看看肥猪跑，有机会弄两口尝尝。有了想法就去学一学、试一试。 想当程序员，就买本书弄台电脑开始敲代码；想去做销售，就假期找个推销员的工作感受一下，去自学、去实习、去做社会实践……开车不上路，怎么找感觉？ 上大学的时候，我发现自己打算盘很厉害，甚至轻轻松松就考过了黑龙江省珠算一级，那是一种什么感觉呢？大概是这种感觉：你是S级，因为你练到了S级；我是S级，因为最高只有S级。我发现自己对数字非常敏感，不过我对财务工作毫无兴趣……但后来和朋友一起创业，我兼管了多年财务。 人人都有自己的天赋，去发现，去发挥。 选择自己所爱的，爱自己所选择的 我曾是选择恐惧症患者，当面对一个选择，可以选A、选B、选C时，就会速度开启纠结模式，各种犹豫不决，直到不得不做决定，选第2个B吧！结果不是我想要的，又分分钟进入肠子都悔青了模式，好几天人都不在状态，“当时我怎么没选A呢”，“哪怕选C也比选B强啊”，悔恨，懊恼，埋怨，自责…… 大学毕业前，对于职业选择这么大的事，我更困扰了。直到一天，我在网上像怨妇一样和哥们喋喋不休时，他正恋爱谈得热火朝天没空搭理我，甩给了我一句话： 选择自己所爱的，爱自己所选择的。 好像一道闪电击中了我，想来想去，我最后终于豁然开朗。 选择自己所爱的 我想清楚了一件事：人生中每个重要的决定，都必须自己做。 这个世界上，没有任何人应该为你的选择买单，包括你的父母。如果你感觉岁月静好，一定是有人为你负重前行。一个人的独立是从自己决定去做某件事情开始，不要让别人为你的行为担风险，自己的事情自己解决，否则你永远是个长不大的孩子。 什么是稳定？我始终觉得，不是一份国企的工作。许多人所说的稳定工作，其实就是稳定的穷着，稳定的累着，稳定的看着他人成功。真正的稳定，不是你在一家单位有饭吃，而是你足够牛逼，无论走到哪里都有饭吃。 都说“父母在，不远游”，但其实后面还有一句“游必有方”。不要过于顾虑别人是否理解你的决定，尤其是七大姑八大姨的想法。这是你的人生，你应该活出自己的样子，而不是活在别人的眼中和嘴里。要是所有的人都理解你，你得普通成什么样？ 人性一个最特别的弱点就是：在意别人如何看待自己。 如果你太在意别人的看法，那么你的生活将变成一件裤衩，别人放什么屁，你都得接着。你的人生不会因为别人的话变好，决定权在你自己。 我当年有的同学，听了父母的劝，留在了家乡，混了几年混得不好，埋怨下父母，“都怪当初你们让我留下来”，这对老人家多不公平！ 你的大学是父母选的，你的工作是父母找的，你凭什么过上自己想要的生活？父母不应该为你的人生买单，你根据自己的想法去做决定。为人子女什么是孝？第一个阶段是：“不要再为我担心了，你牵挂的孩子长大了”，第二个阶段是：“我是你的骄傲吗”。 选择自己所爱的，清楚自己想要的是什么，坚定的做出选择，之后无论结果如何，是你自己选的，你要为自己的人生负起责任。不是每个人，都能活成自己想要的样子，但是努力后的失败才不可耻。负能量的脑袋不会给你正能量的人生，当你不再抱怨生活，下定决心为了某些追求而不断努力时，你才真的长大了。 爱自己所选择的 当你做出了选择，就要为选择负起责任。 年轻人刚出来混的时候，不要选择清闲的工作，尤其是待遇看着不错又清闲的工作。这种清闲很容易让你产生满足感，而这种满足感会一步步吞噬掉你的焦虑感，时间长了，它变成了你身体的一部分，你开始为这种满足感辩护，就彻底逃不出来了……俗称：废了。 走好自己选择的路，别选择好走的路。 自己选择的路，打碎了牙吞到肚子里，跪着也应该自己走完， 做一个“认真起来连自己都害怕”的人，不埋怨，不抱怨。你也没有埋怨和抱怨的资格，因为，是你自己选的，你只有披荆斩棘这一条路。 其实苦难并不值得赞美，不要错将吃苦本身当成了高贵的姿态，值得赞美的是能够战胜苦难的能力，以及战胜苦难之后获得的幸福。什么年纪就该做什么样的事情，看毛片的年纪就不要念佛经，该努力工作就不要谈修行。上学时，连多愁善感都要吹得惊天动地；工作后，越痛越不动声色，越苦越保持沉默。 成年人的世界里，一切都是自作自受。
想明白了这句话：选择自己所爱的，爱自己所选择的。越是人生重大的选择，越要自己做决定，任何人帮你选了你都不会甘心；选了后就认了，无论结果多么稀碎，自己选的你怪谁呢？ 选择就是权衡利害，取舍之道。 没有完美的选择，即便在选择那一刻你以为是完美的，就像张爱玲说的：娶了红玫瑰，久而久之，红的变了墙上的一抹蚊子血，白的还是“床前明月光”；娶了白玫瑰，白的便是衣服上的一粒饭粘子，红的却是心口上的一颗朱砂痣。 得不到的永远是最好的。患得患失，鱼和熊掌都撂不下，又想不负如来，又想不负卿，世间哪有两全之法，学会抓大放小，学会接受人生的不完美。 年轻的时候我们不懂，等年纪大了你会发觉：什么时候在哪座城市读书，什么时候确定了职业，什么时候选定了对象，什么时候结婚生子，其实都是命运的巨变。只是当时太过年轻，站在三岔路口，眼见风云千樯，还以为只是生命中普通的一天…… 每个人都有一个觉醒期，但觉醒的早晚决定了你的命运。
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